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关于印发2017年集美区教育系统纪检监察工作要点的通知

 中共集美区教育纪律检查工作委员会文件

 集教纪 〔20171 号

 中共集美区教育纪律检查工作委员会

关于印发2017年集美区教育系统

纪检监察工作要点的通知

各基层党(总)支部、各校园:

现将《2017年集美区教育系统纪检监察工作要点》印发给你们,请认真贯彻落实,确保各项工作任务落到实处。

 中共集美区教育纪律检查工作委员会

                       2017222

 

2017年集美区教育系统纪检监察工作要点

2017年度,集美区教育系统纪检监察工作总体要求是全面贯彻党的十八届六中全会、十八届中纪委七次全会和省、市、区纪委全会精神,按照区委和区纪委的决策部署,深入贯彻中组部、教育部党组《关于加强中小学校党的建设工作的意见》(中组发[2016]17号),驰而不息纠“四风”,保持惩治腐败的高压态势,推动全面从严治党向基层党组织延伸,充分运用“四种形态”,创新工作方法,构建风清气正的集美教育。

一、把握一条主线

深入贯彻中组部、教育部党组《关于加强中小学校党的建设工作的意见》,严肃党内政治生活,推动全面从严治党向校园党(总)支部延伸。把《意见》的学习宣传贯彻纳入中小学“两学一做”学习教育的重要内容,纳入党员干部培训的教育内容。

二、深化两项学习

一是继续认真抓好习近平总书记七一重要讲话及十八届六中全会和各级纪委全会精神学习。二是持续抓好《中国共产党党章》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》、中共福建省委关于贯彻《中国共产党问责条例》的实施办法、《中国共产党巡视工作条例》等各项党内法规的教育,筑牢思想防线。由组宣科牵头,于今年10月组织一期党规党纪知识竞赛。

三、完善三个制度

(一)研究制定《集美区教育系统纪检监察队伍干部管理暂行办法》。完善纪检监察干部队伍建设,建立报告工作制度,每年年底各党(总)支部纪检委员向教育纪工委报告(书面、口头)工作,切实提高基层纪检干部的履职意识和工作能力。《办法》由组宣科牵头组织研究,3月1日前下发各单位执行。

(二)研究制定《集美区教育局机关和校园中层以上干部廉政勤政考核暂行办法》。针对机关和校园中层以上领导干部的岗位职责,结合廉政风险点,制定相应办法,结合现有的考核,于年末(针对机关)及学年末(针对校园)开展相应的考核工作。局机关和校(园)级领导由教育纪工委考核,校园中层干部由各基层党(总)支部考核。《办法》由组宣科牵头组织研究,4月1日前下发各单位执行。

(三)修订完善《集美区教育系统廉政风险评估预警暂行办法》。2016年试行方案的基础上,总结改进经验,继续推行廉政风险评估预警工作制度,并按《办法》要求随机到校抽查工作落实情况。《办法》由组宣科牵头组织研究,3月1日前修订下发各单位执行。

四、推进四项工程

(一)建设廉政文化走廊(窗口或板块)抓好2016年厦门十中和集美二小的廉政文化走廊试点建设,发挥功效,培育典型;2017年在滨水学校、后溪中心小学等校园建设第二批廉政文化走廊,其他校园要设立廉政窗口或板块,逐步实现廉政文化走廊(窗口或板块)在各层级、各片区全面覆盖,形成良好的宣教氛围。上述工程在年中结合党建工作考评组织验收。

(二)继续推进“嘉庚精神进校园”活动。2016年“五进”的基础上,探索新方式新方法,不断丰富校园“三风一训”等活动载体的内涵和外延,将“嘉庚精神”与“家风家训”有机融合,与时俱进地践行社会主义核心价值观。

(三)开展清风校园行动。制定方案,细化流程,围绕“学做结合树清风、推优评先促清风、特色活动扬清风、监督执纪保清风”等4大主题开展一系列活动,不断增强廉政文化的渗透力。

(四)创建党风廉政建设示范学校。推动杏南中学、集美二小、后溪中心小学作为区党风廉政建设示范校的创建工作,组宣科指导3个学校研究制定建设标准,细化创建方案,研究进退机制,以上率下,以点带面,夯实一岗双责,整体提升教育系统廉政文化内涵。

五、运用五种方法

(一)严格执行谈话函询相关规定。切实按照《中国共产党问责条例》、《中共厦门市纪委厦门市监察局关于规范党风廉政建设责任追究工作的意见(试行)》、《中共集美区委关于实施党风廉政建设谈话提醒制度的意见》、《集美区纪委监察局党风廉政谈话提醒工作实施细则(试行)》等文件精神,保持态势,加强规划,层层传导,将谈话函询工作从机关延伸到各校园党组织。各单位要根据谈话提醒的几种方式,积极主动开展谈话提醒,并做好台账。

(二)发挥通报批评的震慑力。按照“两个责任”落实要求,围绕“八项规定”、“四风”问题,对苗头性、倾向性问题,抓住典型,及时通报批评;适时组织“回头看”,提高纠治成效。

(三)继续扭住关键少数。暑期组织1-2期校级领导及中层干部廉政专题教育,与各阶段主题教育结合,通过集中培训、集体讲座、自主学习等形式,将对主要领导的廉政教育形成常态。建立校级领导任前廉政考试制度,凡提升副校级(含)以上的领导,上任前均进行廉政考试,不合格者一律不得上任。

(四)改进宣教方式。丰富廉政内涵,创新宣教方法,在教育系统广泛征集评选廉政短语,制作廉政文化表情包,通过微信、QQ等平台宣传教育;鼓励创作廉政文艺节目,发挥闽南童谣、答嘴鼓、歌仔戏、木偶戏、南音、荷叶说唱等文学艺术形式的功用,开发1-2个具有闽南文化特色的廉政教育内容,并挑选优秀作品进行展示、交流和学习。

(五)开展专项督查。按照中央八项规定要求,围绕“三公”问题、办公用房使用及群众关注的入园入学、政府采购、教师招考、校园内部工程建设等问题,结合廉政风险突发阶段、重要节假节庆日,定期不定期,分阶段开展专项督查,并根据督查结果进行通报。4、5月按照《厦门市治庸问责暂行办法》,围绕“工作作风是否扎实”、“是否存在违规违纪违法乱作为”等方面开展专项督查;7、8月开展校园内部工程、项目采购的专项检查;9-10月开展入园入学问题专项检查等。

 


中共集美区教育纪律检查工作委员会       2017222日印发


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